…-f "xi Esercizi. B) Accertare e dichiarare mai interrotto il rapporto di lavoro subordinato tra la D O Sig. ra L.XXXX M.XXXXX e le convenute, succedutesi nella titolarità del contratto di lavoro a seg…...
…visti in via ordinaria per il coinvolgimento delle parti sociali nelle operazioni di trasferimento d' azienda) che ha dato luogo a tre diversi accordi, l' ultimo dei quali stipulato il 15-11-2017, dir…...
…mma 1 , del D.L. 99/2017 - poteva avere ad oggetto "l' azienda, suoi singoli rami, nonché beni, diritti e rapporti giuridici individuabili in blocco, ovvero attività e passività, anche parziali o per …...
…reale datore di lavoro, al pagamento della somma di 47.334, 50 a titolo di differenze retributive; d) nonché al versamento dei contributi; e) accertarsi la giusta causa delle dimissioni rassegnate in …...
…co -Q CD CO in S .co ai w co"O 0 z"CL W o LU C."CO D or"CO Q ( / ) ( / ) Q E LU"_I LU z"Q REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI MILANO Sezione seconda civile nelle per…...
…( O CD O o -Q ( O REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO LA CORTE D' APPELLO DI VENEZIA SEZIONE PRIMA CIVILE .05 Q U ) CO composta dai sig. magistrati dott. Guido Santoro Presidente"CO Z ) or…...
…lla prova della fonte del rapporto obbligatorio e della allegazione in ordine alla esistenza di diritti di credito non onorati, parte resistente si è limitata ad allegare l' esistenza di una presunta …...
…. 2112 1 e 5 co. c.c.: In caso di trasferimento d' azienda, il rapporto di lavoro continua con il cessionario ed il lavoratore conserva tutti i diritti che ne derivano. Ai fini e per gli effetti di cu…...
…la posizione giuridica ed economica, perché l' ordinamento garantisce solo la conservazione dei diritti (non delle aspettative) già entrati nel patrimonio del lavoratore alla data della cessione del c…...