…ria di spese, diritti e onorari di causa. Premessa Il ricorrente, dirigente apicale di F.XXXXXX SPA, società il cui capitale è interamente posseduto dalla Regione A.XXXXXX d.XXXXXXXXX d' Aosta e il cu…...
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… -Q CO (D o preavviso, essendosi dimessa per giusta causa, alla indennità di maternità, agli assegni familiari, LO o r--. nonché al risarcimento del danno esistenziale, per lesione dei diritti inviola…...
…o stabilito dall' art. 2112 c.c., comma 2 - in materia di mantenimento dei diritti dei lavoratori in caso di trasferimento d' azienda - che è richiamato anche dal contratto di affitto stesso. La disci…...
…2, 5%, IVA e CAP, come per legge, da distrarsi a favore dell' Avv. K.XX R.XXXXXX, che dichiara sin d' ora di aver anticipato le prime e non percepito i secondi; per la parte convenuta: respingere inte…...
…EPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO La Corte d' Appello di Trento Sezione Distaccata di Bolzano Sezione per le controversie di lavoro e previdenza riunita in Camera di Consiglio nelle perso…...
…a udienza nel rispetto dei termini di legge ex art. 164 III comma c.p.c. Con vittoria di spese, diritti ed onorari. Nel merito: accertata la mancanza della giusta causa in relazione alle rassegnate di…...