… mentre il ricorrente ha allegato di aver lavorato dal 31 maggio al 10 giugno 2019; anche la teste D. M.XXX E.XXXXXXX ha reso dichiarazioni eccentriche, ma rispetto alle allegazioni di parte convenuta…...
…dall' Ufficio Ispettivo del Lavoro della Provincia Autonoma di Trento. - Con vittoria di spese, diritti ed onorari di lite, oltre IVA, CNPA, e 15% per spese generali"MOTIVAZIONE le domande proposte da…...
… 5 D. lgs 151/2001 e conseguentemente: ordinare alla convenuta A.XXXXXX s.p.a . in persona del legale rappresentante pro tempore corrente in via XXXXXXXXX n. 23 38121 Trento a norma dell' art. 2 D. lg…...
…uatorie provinciali per titoli o delle graduatorie d' istituto, contratti di lavoro a tempo determinato per la copertura delle cattedre e dei posti d' insegnamento effettivamente vacanti e disponibili…...
… alle "figure professionali articolate " E a contrario dal contenuto della successiva clausola sub d ) , la quale si riferisce allo svolgimento di mansioni di seconda categoria svolte su una sola macc…...
…unale Ill. mo anche alla luce della pronuncia di illegittimità costituzionale dell' art. 3 comma 1 D. lgs 23/2015; Protestate spese e compenso di patrocinio oltre rimborso forfettario pari al 15%, CPA…...
…della stessa nonché ad adeguare conformemente lo stipendio della stessa. Con vittoria di spese, diritti ed onorari del presente procedimento"CONCLUSIONI DI PARTE CONVENUTA "Nel merito, ogni contraria …...
…tre rivalutazione monetaria e interessi legali dal dovuto al saldo; 3. in ogni caso, con spese, diritti ed onorari di causa interamente rifusi, da versarsi direttamente agli scriventi procuratori che …...
…tre rivalutazione monetaria e interessi legali dal dovuto al saldo; 3. in ogni caso, con spese, diritti ed onorari di causa interamente rifusi, da versarsi direttamente agli scriventi procuratori che …...
…a sua volta, prevede: "In caso di trasferimento d' azienda, il rapporto di lavoro continua con il cessionario ed il lavoratore conserva tutti i diritti che ne derivano". Dottrina e giurisprudenza (ex …...