…dovuta in corso di causa, anche in -Q CO ' 3' w -g"o P w"L. Zi o"-I LU LU LU LU 0- Zi Q_ O."LU _l "D L. E S. w co"z"O. 5 :"LU CO c.XX Q P p ro ro E E Sentenza n. 267/2022 pubbl. il 13/12/2022 RG n. 32…...
…intimato alla ricorrente e specificato in narrativa del ricorso e , per l' effetto, esercitata sin d' ora dalla ricorrente l' opzione di cui all' art. 2, comma 3, d.lgs. 23/2015, condannare K.X C.XXXX…...
…resso datori di lavoro privati) per il docente a tempo determinato al momento del passaggio in W. "D ruolo, impone di vagliare in concreto se vi sia o meno un effetto 3 _I discriminatorio derivante da…...
…nze retributive 7 z dovute a seguito dell' esatta ricostruzione della Carriera e del corretto t/) "D inquadramento spettante, secondo la contrattazione collettiva applicabile. _l LU CO"W LU 0 Z"Senten…...
…rivalutate dal giorno di maturazione del relativo diritto sino al saldo; Con vittoria di spese, diritti ed onorari del presente giudizio, oltre IVA e CPA come per legge, oltre rimborso forfettario. Pe…...
…RG n. 24/2020 REPUBBLICA ITALIANA Corte d' Appello di Trento Sezione prima civile per le controversie del Lavoro La Corte d' Appello di Trento, riunita in composizione collegiale nelle persone dei Sig…...
…otto mensilità dell' ultima retribuzione ai sensi dell' articolo 32 della legge 183 2010. La Corte d' Appello di Roma , con la sentenza numero 3677 del 2018 , ha rigettato tutte le richieste di modifi…...
…eg. gen. Sez. Lav. N. 2838/2017 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO CORTE D' APPELLO DI ROMA V SEZIONE CONTROVERSIE LAVORO, PREVIDENZA E ASSISTENZA OBBLIGATORIA La Corte, composta dai segu…...
…azione a favore dei lavoratori interessati di tutti i diritti che derivavano dal rapporto di lavoro, sicché a seguito del trasferimento del ramo d' azienda, la società O.XXXXXXXXXXXXXX srl aveva conti…...
… di un corrispettivo di euro 110.000, 00; Sentenza n. 124/2019 pubbl. il 21/06/2019 RG n. 765/2016 d) di avere stipulato, in data 9.01.2013, con L.XXXX S.p.A . , un contratto di lavoro subordinato a t…...
