Tribunale di Venezia - Sentenza n. 614/2022 del 03/11/2022 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)

…to alla conservazione del posto viene a cessare qualora II lavoratore anche con più periodi di infermità raggiunga in complesso 12 mesi di assenza nell' arco di 36 mesi consecutivi. Ai fini del tratta…...

Tribunale di Torino - Sentenza n. 908/2022 del 17/08/2022 (Dott. Daniela Paliaga)

…leto benessere fisico, mentale e sociale, non consistente solo in un' assenza di malattia o d' infermità"elaborato dall' Organizzazione Mondiale della Sanità e fatto proprio dall' art. 2 del dlgs 81/2…...

Tribunale di Ravenna - Sentenza n. 17/2022 del 26/01/2022 (Dott. Dario Bernardi)

…le assenze del lavoratore per malattia non giustificano il recesso del datore di lavoro ove l' infermità dipenda dalla nocività delle mansioni o dell' ambiente di lavoro che lo stesso datore di lavoro…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 265/2021 del 22/07/2021 (Dott. Vincenzo Conte)

…le assenze del lavoratore per malattia non giustificano il recesso del datore di lavoro ove l' infermità dipenda dalla nocività delle mansioni o dell' ambiente di lavoro che lo stesso datore di lavoro…...

Tribunale di Trieste - Sentenza n. 36/2018 del 03/04/2018 (Dott. Paola Santangelo)

… 21.12.2011, infatti, ha chiesto il riconoscimento della dipendenza da causa di servizio dell' infermità dichiarando "mentre stavo andando a prendere materiale cartaceo in armadio, la Porta dello stes…...

Tribunale di Rimini - Sentenza n. 31/2018 del 09/02/2018 (Dott. Lucio Ardigò)

…18 previsto dall' art. 14 del CIA - la lavoratrice sia stata assente dal lavoro a causa di una infermità imputabile a responsabilità del datore di lavoro , in dipendenza della nocività delle mansioni …...