…età Assicuratrice e chiedeva di: Nel merito " a) accertarsi che l' Inail a seguito dell' infortunio sul lavoro de quo, ha erogato ed erogherà prestazioni previdenziali in favore del sig. C.XXXXXX W.XX…...
…misano; nell' impatto, entrambi i soggetti coinvolti riportavano gravi lesioni. Trattandosi di infortunio in itinere, la T.XXXXXX veniva indennizzata dall' Inail, mentre S.XXXXXXXXXXXXXXXX versava all…...
…pplicando altresì l' incidenza della riduzione contributiva subita per effetto dell' assenza dal lavoro successivamente al sinistro per cui è causa e dell' anticipata risoluzione del rapporto lavorati…...
…al quantum, la rendita già corrisposta dall' Inail in relazione al sinistro (riconosciuto come infortunio in itinere e relativamente al quale l' Inail aveva quantificato l' invalidità permanente nella…...
…l Tribunale di Padova n. 2036/2016 emessa il 6-11.7.2016 in punto: risarcimento danni da infortunio sul lavoro Causa trattata all' udienza del 23.1.2019 CONCLUSIONI: Il procuratore dell' appellante ha…...
… deve in proposito tenere conto della fascia di età nell' ambito della quale, all' epoca dell' infortunio del 25.5.2014, era ricompreso B.XXXXXX M.XXXXXX che, essendo nato il XXXXXXXXXX, alla data del…...
…e del suo interrogatorio formale di data 9.11.2016 ha confermato il fatto che nella zona dell' infortunio vi erano quanto meno altre due o tre persone. Il fatto che C.XXXX non stesse sciando in compag…...
…fra i due istituti è determinato dalla possibilità o meno di configurare l’evento quale infortunio sul L. lavoro. Nel caso in cui l’illecito ha compromesso l’integrità psico-fisica del lavoratore in o…...
… di fortuna"riportando le lesioni meglio descritte in ricorso; che il datore di lavoro era responsabile dell' infortunio occorsogli ex art. 2087 c.c.; chiede, pertanto, il risarcimento del danno patri…...
… il danno biologico complessivamente subito ammonta ad 94.891, 50. I convenuti rilevano che l' infortunio è già stato oggetto di indennizzo da parte dell' Inail. La questione è stata oggetto di puntua…...
