…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione)"…...
…del posto di lavoro (c.d. comporto). Nelle more del giudizio promosso dal lavoratore avverso il provvedimento di licenziamento, in data 07.10.2019, l' INAIL riqualificava come infortunio parte della m…...
…a mezzo whatsapp l' invito a riprendere il lavoro in data 19/8. - che in data 18/8, aveva subito un infortunio del quale aveva informato il datore di lavoro; la diagnosi in un primo tempo era stata: "…...
