…o; - l' assenza può dipendere dalle più disparate cause (malattia, infortunio, aspettative, etc.) e la condotta del datore di lavoro -che valorizza la presenza in servizio ai fini del premio e della p…...
…E LAVORO Composta da: Dott. Federico Grillo Pasquarelli PRESIDENTE Dott. Piero ROCCHETTI CONSIGLIERE Rel. Dott. Patrizia Visaggi CONSIGLIERE ha pronunciato la seguente SENTENZA nella causa di lavoro i…...
…oga della durata del periodo di apprendistato in caso di infortunio, malattia o altra causa di sospensione involontaria del rapporto di lavoro, superiore a 30 giorni. Diversamente da quanto opina l' a…...
… 25% per 30 gg. Tanto esposto, la G.XXXXX, deducendo la responsabilità della datrice di lavoro per l' infortunio occorsole ex art. 2087 c.c. e D. L. vo n. 81/2008, o in subordine ai sensi degli artt. …...
…re di lavoro quanto affermato dalla sentenza Il aprile 2013, n. 8861, secondo cui va esclusa la responsabilità del datore di lavoro per l' infortunio occorso al lavoratore qualora l' infortunio si ver…...
…e dovuto andare via. Il D.XXXXX ha quindi deciso di tenerli entrambi. ADR nulla so di un infortunio sul Lavoro della ricorrente. La ricorrente mi sembra abbia iniziato a lavorare lì"CO Z ) or"LLI LO Q…...
…e assenze giustificate ex art. 33 L.104/92 a quelle per malattia e infortunio, considerandole entrambe giornate di assenza dal lavoro ai fini del calcolo del premio di risultato, non incide sul thema …...
…-Sezione Lavoro- la S.XXX S.r.l. al fine di ottenere l' accertamento dell' esclusiva responsabilità della società convenuta, datrice di lavoro di E.XXXXX D.XXXXX, per l' infortunio sul lavoro occorso …...
… denigrazione nei confronti del datore di lavoro anche comunicate a terzi e minacce nei confronti dei titolari e dei loro parenti; comunicazione di infortunio pretestuosa e non veritiera; mancata pres…...
…porto di lavoro era stato regolarizzato solo dal 2.11.1995, con contratto part-time di 30 ore settimanali ed inquadramento al 4 livello del CCNL Commercio; di essere incorsa in un infortunio in itiner…...