…zione degli impianti prevede: In caso di interruzione del servizio dovuta a malattia o infortunio non sul Lavoro, il lavoratore non in prova ha diritto alla conservazione del posto per un periodo, def…...
…lange prossimale .S del 3 dito"; che al momento dell' infortunio, il sig. D.XXXX si trovava impiegato per espressa previsione del datore di lavoro alla movimentazione di mezzi pesanti e all' assemblag…...
…atto ed accertare che l' INAIL ha erogato ed erogherà a B.XXXXXX R.XXXXX in seguito all' infortunio sul Lavoro da quest' ultimo patito il 21.03.2014, prestazioni per un valore di 52.123, 24, salvo mig…...
…indi dell' art 4, comma IV, L. 68/1999 secondo cui, per i lavoratori divenuti inabili al lavoro, l' infortunio o la malattia, non costituiscono giustificato motivo di licenziamento nel caso in cui ess…...
…60/2020 RG.260/2020 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO TRIBUNALE di MANTOVA SEZIONE LAVORO Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. ssa Simona Gerola , ha pronunciato la seguente SEN…...
…ccertare che l' INAIL ha erogato ed erogherà a D.XXXXXXX S.XX B.X S.XXX, in seguito all' infortunio sul lavoro da quest' ultimo patito il 26.09.2010, prestazioni per un valore di 99.122, 24, salvo mig…...
…415/2017 RG .161/18 REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO TRIBUNALE di MANTOVA SEZIONE LAVORO Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. ssa Simona Gerola , ha pronunciato , con motivazio…...
…malattia e infortunio comunque a qualunque altro Sentenza n. 124/2019 pubbl. il 21/06/2019 RG n. 765/2016 titolo derivante direttamente o indirettamente dall' intercorso rapporto di lavoro, ivi compre…...
…/2016 N. R.G. 38/2016 TRIBUNALE di MANTOVA SEZIONE LAVORO VERBALE DELLA CAUSA n. r.g. 38/2016 tra G.XXXX C.XXXXXX C.XXXXXXXXXXXX RICORRENTE e P.XXXXXXX - S.P.A. RESISTENTE Oggi 14 dicembre 2018 innanz…...
…/2016 N. R.G. 38/2016 TRIBUNALE di MANTOVA SEZIONE LAVORO VERBALE DELLA CAUSA n. r.g. 38/2016 tra G.XXXX C.XXXXXX C.XXXXXXXXXXXX RICORRENTE e P.XXXXXXX - S.P.A. RESISTENTE 14 dicembre 2018 innanzi all…...
