Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 304/2018 del 11/12/2018 (Dott. Elena Vezzosi)

…anni da infortunio sul lavoro Sentenza n. 304/2018 pubbl. il 11/12/2018 RG n. 1215/2016 FATTO E DIRITTO Parte ricorrente M.XXXX C.XXXXXXX ha convenuto in giudizio la propria datrice di lavoro S.XXX s.…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 286/2018 del 20/11/2018 (Dott. Maria Rita Serri)

…43 rep. RESISTENTE Sentenza n. 286/2018 pubbl. il 20/11/2018 RG n. 815/2017 In punto a : infortunio sul lavoro CONCLUSIONI: Il procuratore di parte ricorrente ha così concluso: Come da verbale d' udie…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 247/2018 del 16/10/2018 (Dott. Elena Vezzosi)

…LIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO IL TRIBUNALE DI REGGIO EMILIA Sezione Lavoro "" in persona del Giudice, dott. Elena Vezzosi ha pronunciato la seguente SENTENZA nella causa civile iscritta al n. 242/…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 212/2018 del 05/09/2018 (Dott. Elena Vezzosi)

…za per malattia professionale nell' articolo è espressamente equiparata all' assenza per infortunio sul lavoro, assenza quest' ultima che viene esclusa dal computo del comporto fino alla guarigione cl…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 86/2018 del 21/03/2018 (Dott. Elena Vezzosi)

…tazioni che l' INAIL è tenuto ad erogare nei confronti dei dipendenti statali in caso di infortunio sul lavoro o di malattia professionale, viene espressamente esclusa l' indennità giornaliera per ina…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 66/2018 del 13/03/2018 (Dott. Elena Vezzosi)

…LIANA TRIBUNALE DI REGGIO EMILIA SETTORE LA VORO IN NOME DEL POPOLO ITALIANO Il Giudice del lavoro di Reggio Emilia, dott. Elena Vezzosi, ha pronunciato la seguente SENTENZA nella causa n. l 184/2016 …...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 49/2018 del 21/02/2018 (Dott. Elena Vezzosi)

… danni da infortunio sul lavoro FATTO E DIRITTO Sentenza n. 49/2018 pubbl. il 21/02/2018 RG n. Parte ricorrente M.XXXXX R.XXXXX praticò ha convenuto in giudizio la propria datrice di lavoro D. P.XXXXX…...