…NA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO TRIBUNALE ORDINARIO di ROVIGO GIUDICE DEL LAVORO Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. Silvia Ferrari esaurita la discussione orale e udite le conclusioni delle …...
…i fini della configurabilità dell' evento mortale come infortunio sul lavoro va accertato un legame eziologico fra la prestazione e l' infortunio, che abbia esposto il lavoratore a un rischio, specifi…...
…del sinistro, durante la prestazione di lavoro, non è un fatto di per sé sufficiente ad imputare al datore di lavoro una responsabilità per danni da infortunio ex art. 2087 c.c., in quanto è necessari…...
…TA' COOPERATIVA DI LAVORO, in persona del legale rappresentante pro tempore con sede legale in Rosolina (RO) via Z.XXXX n. 5, contumace; In punto a: Risarcimento danni da infortunio CONCLUSIONI DELLE …...
…NA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO TRIBUNALE ORDINARIO di ROVIGO GIUDICE DEL LAVORO Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. Silvia Ferrari esaurita la discussione orale e udite le conclusioni delle …...
…l 21-7-2000 un infortunio sul lavoro mentre stava lavorando al taglio di pannelli di legno presso la propria datrice di lavoro F.XXXX M.XXXX d' arte s.n.c.; ha esposto che l' infortunio si è verificat…...
…ni; 4) all' alterazione degli orari di lavoro sul foglio presenza giornaliero e sul modulo utente al fine di far rientrare l' incidente in infortunio sul lavoro; la ricorrente deduceva che -le fotocop…...
…seconda ipotesi, e con riferimento alla domanda risarcitoria per infortunio promossa dal lavoratore nei confronti del datore di lavoro, non è configurabile litisconsorzio necessario tra la compagnia p…...
…attuale, sicché il riparto degli oneri probatori nella domanda di danno differenziale da infortunio sul lavoro si pone negli stessi termini che neìi' art. 1218 cod. civ. sull' inadempimento delle obbl…...
…n. 217/2012 OGGETTO: infortunio sul lavoro FATTO E DIRITTO 1. Con ricorso ritualmente notificato K.XXXXXX H.XXXXX L.X ha rappresentato che: è stato assunto con contratti di lavoro somministrato a temp…...
