…vverso la sentenza del Giudice del Lavoro del Tribunale di Vicenza n. 93/2019, d.d. pubblicata l' 1.6.2017. In punto: risarcimento del danno da infortunio sul Lavoro; intervento volontario adesivo ass…...
…vento infortunio, con conseguente rigetto integrale del ricorso; b) accertare e dichiarare la diligenza della I.XXX nel corretto assolvimento degli adempimenti in materia di sicurezza sul Lavoro, e l'…...
… cui il sig. M.XXXXXXX B.XXXXXXX venisse ritenuto datore di lavoro del sig. V.XXXXXXX N.XXX graduarsi la corresponsabilità nell' infortunio in oggetto in concorso con l' eventuale responsabilità della…...
…18 d.d. 03.05.2018.- In punto: risarcimento del danno differenziale ex art. 2087 c.c. da infortunio sul lavoro.- CONCLUSIONI Sentenza n. 627/2022 pubbl. il 14/11/2022 RG n. 674/2018 Per parte appellan…...
…nza del tribunale di Treviso n. 366/17 depositata il 21.09.17 e non notificata In punto: infortunio sul Lavoro CONCLUSIONI Per parte appellante B.XXXXX appellante principale: Riunirsi la presente caus…...
…non vi è dubbio alcuno che l' azienda A.XX, quale datore di lavoro del D.XXXXXXXX, rimanga l' esclusivo responsabile civile dell' infortunio. 3. Tutte le parti appellate hanno chiesto in via principal…...
…ei rischi connessi sia al luogo di lavoro sia all' attività appaltata. (Nella specie, la S.C. ha confermato la decisione di merito che, in presenza di un infortunio occorso ad una operaia addetta alle…...
…G n. APPELLI avverso la sentenza del Tribunale del Lavoro di Vicenza n. 79/2016 pubblicata il 29.6.2016 In punto a: risarcimento danni da infortunio Conclusioni: -per l' appellante V.XXXXXXXXXX S.X ne…...
…ata - Oggetto: appello avverso la sentenza n. 420/18 del Giudice del Lavoro del Tribunale di Padova In punto: infortunio sul Lavoro - risarcimento del danno Causa trattata all' udienza del 20 gennaio …...
…cenza n. 698/17 pubblicata in data 2.11.17 e non notificata In punto: risarcimento danno infortunio sul Lavoro e licenziamento per superamento periodo di comporto CONCLUSIONI Per parte appellante 1 ) …...
