…e che la mattina del 18/09/2013 si sarebbe assentata dal lavoro"; 19) "vero che la ricorrente ha riferito alla M.XXXX SRL che alcun infortunio si è verificato ai suoi danni in data 15/09/2013"; 20) "v…...
…i i lavoratori assenti per malattia, infortunio, maternità, congedo parentale, aspettativa e per tutte le assenze che prevedono la conservazione delposto di lavoro verranno comunque assorbiti dai sube…...