Tribunale di Verona - Sentenza n. 2865/2018 del 29/12/2018 (Dott. Marco Nappi Quintiliano)

….r.g. 11948/2013 e vertente tra ISTITUTO NAZIONALE PER L' ASSICURAZIONE CONTRO GLI INFORTUNI SUL LAVORO (I .N.A.I.L.) - sede di Legnago - in persona del legale rappresentante p.t., rappresentato e dif…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 20956/2018 del 15/11/2018 (Dott. Alessandra Arceri)

…sioni, nonché fra lesioni e menomazioni. O S Ricapitolando quindi, la A.XXXX per effetto dell' infortunio di sei anni or sono, oltre a riportare 5"I) un trauma cranico commotivo con soffusione emorrag…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 7536/2018 del 04/07/2018 (Dott. Anna Giorgia Carbone)

… una causa del danno da riduzione del reddito; sicchè la prova della riduzione della capacità di lavoro non comporta automaticamente l' esistenza del danno patrimoniale ove il danneggiato non dimostri…...

Corte d'Appello di Napoli - Sentenza n. 2509/2018 del 29/05/2018 (Dott. Margherita D\'amore)

…sulla vita quotidiana del danneggiato, alla perdita di attività, rapporti sociali, attitudine al lavoro in generale, chance lavorative ed altro successivamente al fatto -resta quello del punto di inva…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 709/2018 del 10/05/2018 (Dott. Simona Boiardi)

….. Esponeva l' attore di essere rimasto vittima, nella serata del 31 ottobre 2012, di un grave infortunio, occorso mentre in compagnia di alcuni amici, si trovava nei locali dell' impresa C.XXX di Vez…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 174/2018 del 23/04/2018 (Dott. Vincenzo Conte)

… di costituzione e risposta depositata in data 01.06.2015; RESISTENTE Avente ad oggetto: infortunio sul lavoro danno non patrimoniale CONCLUSIONI Il procuratore del ricorrente conclude come da ricorso…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 474/2018 del 29/03/2018 (Dott. Camilla Sommariva)

… chiamata in causa dalla convenuta, ha dedotto che la responsabilità per l' infortunio sia integralmente al datore di lavoro A.XX C.XXXXXX riconducibile - "effettivo per avere violato gli obblighi di …...