….r.g. 11948/2013 e vertente tra ISTITUTO NAZIONALE PER L' ASSICURAZIONE CONTRO GLI INFORTUNI SUL LAVORO (I .N.A.I.L.) - sede di Legnago - in persona del legale rappresentante p.t., rappresentato e dif…...
…risarcitoria formulata da C.XXXXXX P.XXXX, posto che l' infortunio a questa occorso si è verificato nel tragitto percorso per recarsi al lavoro, spetta all' attrice il risarcimento del danno differenz…...
…mento al danno patrimoniale; osservato, quanto al danno da riduzione della capacità specifica di lavoro, che ricorre nella giurisprudenza della Corte di Cassazione l' affermazione dell' esigenza di un…...
…terminati fatti e della loro idoneità a costituire giusta causa di licenziamento, il giudice del lavoro può fondare il suo convincimento sulle dichiarazioni testimoniali assunte nel corso delle indagi…...
… di Mezzani, chiedendo la condanna del Comune al risarcimento dei danni subiti a seguito dell' infortunio occorsole in data 26.10.2011. A tal fine l' attrice esponeva che: - il 26.10.2011, mentre attr…...
…eriferica del Genio civile di Verona di cui al parere espresso in data 03.10.2011 dal medico del lavoro, che aveva giudicato il sig. Tormen "idoneo alla mansione assegnata"con le seguenti prescrizioni…...
… una causa del danno da riduzione del reddito; sicchè la prova della riduzione della capacità di lavoro non comporta automaticamente l' esistenza del danno patrimoniale ove il danneggiato non dimostri…...
…rlo quotidianamente, per diverse ore, condividendo i pasti e di averlo assistito dopo l' infortunio sul lavoro occorso al padre nel settembre 2004. pagina 5 di 15 Sentenza n. 359/2018 pubbl. il 31/05/…...
…sulla vita quotidiana del danneggiato, alla perdita di attività, rapporti sociali, attitudine al lavoro in generale, chance lavorative ed altro successivamente al fatto -resta quello del punto di inva…...
…addebitabile ad un terzo (come nel caso di morte del lavoratore dovuta ad infortunio sul lavoro imputabile al datore di lavoro), compete il risarcimento del danno anche patrimoniale, purché sia accert…...