…ubiva un infortunio lavorativo con le modalità descritte in premessa del presente ricorso; accertato e dichiarato che la responsabilità del sinistro in oggetto sia in capo al datore di lavoro; per l' …...
…nnaio 2018 - 31 gennaio 2020, senza considerare le inevitabili assenze per malattia, per infortunio sul Lavoro, per festività, per ferie, per permesso, etc.; d) non avrebbero tenuto conto dei tempi di…...
…matorio, cui avrebbe fatto seguito l' apertura di infortunio sul Lavoro, con postumi sino al 30 luglio 2019; anche dopo la cessazione dell' infortunio non sarebbe assolutamente in grado di riprendere …...
… il sig. H.XXXX A.XXXX XXXXXX, dipendente della C.XXX. di S.XXXXX G.XXXXXX, ha subito un infortunio sul Lavoro mentre si trovava presso lo stabilimento della M.XXX SRL in Medolla (MO ) , specificament…...
…ichiarare che l' infortunio del sig. POPINCIUC M.XXX, deceduto il 14.10.2014, è diretta derivazione dell' inosservanza delle norme di legge e regolamenti da parte del datore di lavoro in tema di tutel…...
…ttamento integrativo a carico della stessa cooperativa" (...) "per le assenze causate da infortunio sul Lavoro si applicano le disposizioni del vigente testo unico dell' Inail. La cooperativa non anti…...
…di Modena, corredando la stessa con referti medici attestanti un infortunio sul Lavoro, certificazione medica di infortunio sul Lavoro rilasciata dall' INAIL, certificato medico INAIL del 31.12.2015, …...
… N. R.G. 945/2019 TRIBUNALE ORDINARIO di MODENA SEZIONE LAVORO VERBALE DELLA CAUSA n. r.g. 945/2019 tra M.XXX D.XXXX RICORRENTE/I AZIENDA OSPEDALIERO-UNIVERSITARIA DI MODENA RESISTENTE/I 02/12/2021 ad…...
… di aver subito un infortunio in data 25.5.2010, allorché, mentre stava eseguendo, in un cantiere nel Comune di S. Possidonio M., allestito e gestito dalla S.XXXXX datrice di lavoro per la realizzazio…...
…a, il lavoratore che agisca nei confronti del datore di lavoro per il risarcimento integrale del danno patito a seguito di infortunio sul Lavoro ha l' onere di provare il fatto costituente l' inadempi…...