…iana IN NOME DEL POPOLO ITALIANO La Corte d' Appello di Brescia, Sezione Lavoro, composta dai Sigg.: Dott. Antonio MATANO Presidente rel. Dott. Giuseppina FINAZZI Consigliere Dott. Silvia MOSSI Consig…...
… contestato che dopo un infortunio nel settembre del 2020 è rimasto assente per ferie fino al giorno 1 ottobre 2020 compreso e che avrebbe dovuto, quindi, riprendere il lavoro il giorno 2 ottobre. In …...
…scia Sezione Lavoro respingeva il ricorso proposto da K.XXX L.XXXX al fine di fare accertare la responsabilità del datore di lavoro O.XXXXXXXXX s.r.l. in ordine all' infortunio sul Lavoro occorsogli i…...
…ondo cui le assenze del lavoratore dovute ad infortunio sul Lavoro o a malattia professionale, in quanto riconducibili alla generale nozione di infortunio o malattia contenuta nell' art. 2110 cod.civ.…...
…aveva riferito ai sanitari di essere caduta sul Lavoro dopo una discussione con la titolare dal che era derivata l' apertura della pratica di infortunio presso l' Inail di Mantova, senza alcun riconos…...
…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione).…...
…assenze del lavoratore dovute ad infortunio sul Lavoro o a malattia professionale nel periodo di comporto non si verifica nelle ipotesi in cui l' infortunio sul Lavoro o la malattia professionale abbi…...
…infortunio sul Lavoro che gli aveva procurato lo schiacciamento della mano dx Sentenza n. 42/2022 pubbl. il 07/02/2022 RG n. 36/2020 e che l ' aveva costretto all ' assenza dal lavoro; l ' infortunio …...
…B.XXXXXX rientrata al lavoro il successivo 4 Novembre 2016 ) , ha rilevato che l' Inail aveva chiuso l' infortunio in itinere il 14 luglio 2016, certificando l' abilità al lavoro della ricorrente, ed …...
…uti e non invece l' intera disciplina del rapporto di lavoro, non valorizzando ad esempio le previsioni del CCNL in tema di malattia e infortunio, di Sentenza n. 41/2021 pubbl. il 12/08/2021 RG n. 99/…...