…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi prevista dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione)"…...
…G n. 1784/2021 TRIBUNALE DI VERONA SEZIONE LAVORO Udienza del 14.9.2023 Causa n. 1784/2021 Sono comparsi per la parte ricorrente l' avv. F.XXXX e per la parte convenuta l' avv. G.XXXXX E' altresì pres…...
…re l' art. 58 relativo alla "malattia e all' infortunio non sul Lavoro"prevede espressamente che: "L' assenza per malattia o per infortunio non sul Lavoro deve essere comunicata all' azienda nella gio…...
…al lavoro fino all' 11.3.2021, periodo che veniva ritenuto dagli enti competenti di malattia, quindi di competenza dell' INPS (doc. 3. resistente ) , in quanto non connesso ad infortunio sul Lavoro o …...
…SENTENZA nella causa di lavoro n. 1583 / 2020 RCL promossa con ricorso depositato il 30/09/2020 avente ad oggetto: licenziamento/superamento del periodo di comporto/ infortunio/risarcimento del danno …...
…o disposto dall' art. 98 del C.C.N.L. applicato al rapporto di lavoro, secondo il quale " in caso di malattia o infortunio non sul Lavoro superiore a 6 giorni, le aziende garantiranno ai lavoratori un…...
…i tabellari applicati, trattamento economico di malattia ed infortunio, pagamento di ore di lavoro prestato art. 9, maggiorazioni per lavoro straordinario, festivo ed indennità varie di cui alla parte…...
…ferendo il falso al datore di lavoro o celando l' effettivo luogo e le modalità (asseritamente contrarie alle disposizioni aziendali) che avevano condotto all' infortunio, con possibili conseguenze su…...
…ne del posto, con particolare riferimento alle seguenti ipotesi: infermità per malattia; infortunio sul Lavoro; aspettativa; sospensione in via cautelare per motivi disciplinari o per le ipotesi di cu…...
…i al punto L (orario di lavoro registrato come assenza per infortunio ) , l' addebito è infondato in quanto non adeguatamente provato. L' opponente ha documentato l' infortunio (doc. 49 opponente) del…...