…mbrature consegnatele dai lavoratori solo le giornate di malattie e di infortunio e , per quanto riguarda le presenze sul lavoro e le relative ore, si limitava a copiare i dati che gli venivano passat…...
…i primo grado e che le contestazioni al mancato computo dei periodi di assenza dal lavoro (come detto per infortunio o malattia e/o a titolo di trasferte, rimborsi spese, permessi, festività soppresse…...
… DI PARTE RICORRENTE "Accertare la ricaduta dell' infortunio sul lavoro di H.XXXXX A.XXXXXXXX con conseguente inabilità temporanea assoluta al lavoro dal giorno 17.7.2014 al giorno 29.7.2014 ai sensi …...
… DI PARTE RICORRENTE "Accertare la ricaduta dell' infortunio sul lavoro di H.XXXXX A.XXXXXXXX con conseguente inabilità temporanea assoluta al lavoro dal giorno 17.7.2014 al giorno 29.7.2014 ai sensi …...
…la sua presenza al lavoro), ed è stata assente per infortunio 9 giorni (da mercoledì 22 a giovedì 30); - nel mese di maggio non ha mai lavorato, essendo stata assente per infortunio dal giorno 1 al gi…...
