…ante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo medesimo, quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazio…...
…derivante da una libera scelta del datore di lavoro e non da ipotesi previste dalla legge e dal contratto collettivo (quali malattia, maternità, infortunio, aspettativa, permessi, cassa integrazione);…...
… di lavoro ha tentato di regolarizzarlo come badante della madre. Tale domanda di regolarizzazione risulta essere stata respinta dalla prefettura. Poi il lavoratore ci ha riferito di un infortunio sul…...
