…ere il figlio Sig. N.XXXX P.XXXXXX, che sono stati decurtati da quelli previsti nel contratto di lavoro, ovvero la diversa misura che emergerà in corso di causa, anche a mezzo di CTU, ovvero la somma …...
… estesa alla società appaltatrice Euro S.X S.r.l. e ella sua compagnia d' assicurazioni per l' infortunio occorsogli il 4 gennaio 2016 nel percorrere a piedi una strada cittadina, condannandolo alle s…...
…filo causale che in relazione all' entità del risarcimento. Nei casi di controversie per infortunio sul Lavoro allorquando un danno di cui si chiede il ristoro è determinato da più soggetti, ciascuno …...
…nte l' infortunio aveva avuto o poteva avere sul or"L. ZD 0- O o"L. 5"o reddito lavorativo della vittima, come è normale in qualsiasi assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul Lavoro. co co …...
…XXXXX", la C.XXXXXXXXXXXX A.X Marano Calcio "è responsabile, ad ogni effetto, di ogni danno ed infortunio a chiunque possa accadere riferito alle attività promosse nelle strutture concesse"(cfr. all.1…...
…l Consiglio dei Ministri, su proposta del Ministro della Salute, di concerto con il Ministro del Lavoro e delle politiche sociali, con il Ministro della Giustizia e con il Ministro dello sviluppo econ…...
…) , previa decurtazione degli importi in via di erogazione da parte dell' Inail trattandosi di infortunio in itinere. Al riguardo precisava la B.XX che il prospetto elaborato dall' istituto (doc. 13) …...
…almente imputabili all' operato dei propri medici, ancorché non legati alla stessa da vincolo di lavoro subordinato; secondo tale orientamento, in quest' ultimo caso, è necessario "fondare la pagina 5…...
… di infortunio sul Lavoro del 20/06/2018"cfr. pag. 4 doc 20 allegato a citazione) e la fattura n. 5104 del 18.10.2018 (emessa dal medesimo ortopedico per "visita specialistica esiti di infortunio sul …...
…g. F.XXXXXXX F.XXXXXX è stato assunto tramite una agenzia di lavoro interinale, il medesimo ha cercato attivamente un nuovo posto di lavoro ? 9) nel periodo di disoccupazione il sig. F.XXXXXXX F.XXXXX…...