Tribunale di Treviso - Sentenza n. 2441/2019 del 21/11/2019 (Dott. Alberto Barbazza)

…mplessivamente in 219.538, 00. Il ricorrente esponeva che in data 23 gennaio 2013, mentre era al lavoro, iniziava ad accusare forti dolori all' anca destra e si rivolgeva pertanto al proprio medico cu…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 1920/2019 del 02/09/2019 (Dott. Pietro Iovino)

…08/2017 _Q O ) o "D O. ginocchio sinistro" (della quale rimaneva vittima a seguito di un infortunio sul lavoro il O. C. 01.02.12); malpractice attribuita a responsabilità sia del DOTT. Prof. S.XXXXX 0…...

Tribunale di Avellino - Sentenza n. 896/2019 del 15/05/2019 (Dott. Maria Cristina Rizzi)

…rettamente dal sanitario, quale suo ausiliario necessario, anche se in assenza di un rapporto di lavoro subordinato (cfr. tra le ultime pronunce quella di Cass., sez. III, 05/12/2013, n. 27285). L' ar…...

Tribunale di Aosta - Sentenza n. 152/2019 del 09/05/2019 (Dott. Anna Bonfilio)

…latoriali ed ospedaliere urgenti o comunque essenziali, ancorché continuative, per malattia ed infortunio e sono estesi i programmi di medicina preventiva a pagina 3 di 18 Sentenza n. 152/2019 pubbl. …...

Tribunale di Pordenone - Sentenza n. 279/2019 del 02/04/2019 (Dott. Maria Paola Costa)

…to prestatogli dai sanitari della suddetta Azienda in occasione del ricovero conseguente ad un infortunio stradale occorsogli il 22 settembre 2009. 1.2 La convenuta, nel costituirsi chiedendo il riget…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 266/2019 del 26/02/2019 (Dott. Camilla Sommariva)

…a direttamente dal sanitario, quale suo ausiliario necessario anche in assenza di un rapporto di lavoro subordinato, comunque sussistendo un collegamento tra la prestazione da costui effettuata e la s…...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 20055/2019 del 24/01/2019 (Dott. Anna Lisa Marconi)

…trato, che si ritiene preferibile l' orientamento secondo cui le ripercussioni sull' attività di lavoro possono solo descriversi, ma non valutarsi in punti percentuali. Secondo tale orientamento, il c…...