… sentenza impugnata e' stata cassata dalla S.C. la quale ha valutato come ritorsivo il licenziamento disciplinare della figlia rispetto alle rivendicazioni del padre, dipendente della medesima impresa…...
… G.XXXXXX impugna il capo della sentenza dì primo grado - che ha ritenuto legìttimo il licenziamento disciplinare intimatole con rar del 18/12/14, in particolare là dove il giudice a quo afferma che "…...
…e alla autocertificazione sottoscritta , affermando che non si verte in una ipotesi di licenziamento disciplinare ma di decadenza automatica dall' impiego per vizio genetico del rapporto alla luce del…...
…entemente, se il lavoratore prova la sussistenza di tale presupposto, è illegittimo il licenziamento disciplinare intimato a causa del rifiuto del lavoratore di continuare a svolgere tali mansioni' (C…...
…Con ricorso depositato in data 6-11-2015, il signor D.XXXXX M.XXXXXXXX ha impugnato il licenziamento disciplinare irrogatogli in data 26-5-2015. Il licenziamento ha fatto seguito alla contestazione de…...
…voratore In via subordinata: - accertata l' insussistenza delle motivazioni sottese al licenziamento disciplinare, dichiarare il licenziamento illegittimo e condannare la convenuta al pagamento della …...
…dinanza emessa il 10-4-2016 dal Tribunale di Vicenza, nel giudizio di impugnazione del licenziamento disciplinare intimatogli in data 18-2-2014. Sentenza n. 583/2017 pubbl. il 11/09/2017 RG n. 774/201…...
… 81 OPPOSTA CONCLUSIONI Per la parte opponente : 1. accertare l' illegittimità del licenziamento disciplinare disposto dalla convenuta nei confronti del ricorrente stante : a) la tardività delle c…...
…voro, ossia, come è stato affermato, quale "elemento costitutivo della fattispecie del licenziamento disciplinare". Nella fattispecie ad avviso di K.XXXX farebbe difetto il requisito della immediatezz…...
… A.XXXXXXXX nei confronti di C.X s.c.a.r.l. e conseguentemente dichiarare legittimo il licenziamento disciplinare per giusta causa intimato da C.X s.c.a.r.l. al signor B.XXX A.XXXXXXXXX con lettera in…...
