…ntare a questo punto che debba dissiparsi l' equivoco che si verta in materia di licenziamento di natura "disciplinare"o per giustificato motivo soggettivo, laddove il caso è affatto diverso, riguarda…...
…rno del licenziamento e quello di effettiva reintegra. In via subordinata: 3 ) confermare l' ordinanza opposta e pertanto accertare e dichiarare la illegittimità del licenziamento disciplinare di cui …...
…e. Il rapporto di lavoro con la Z.XXXX L.XXXXXXX si sarebbe concluso a suo dire a seguito di licenziamento orale intimatogli "dal sig. Z.XXXX I.XXX nel mese di giugno 2015". In ricorso si chiede dunqu…...
… n. 22 OGGETTO: impugnazione licenziamento UDIENZA DI DISCUSSIONE: 16/7/2018 CONCLUSIONI DI PARTE RICORRENTE: 1. Previo accertamento dell' illegittimità del licenziamento nella presente sede impugnato…...
…ro di imputazione). Il licenziamento del 27.5.16 - comunicato il 6.6.16 (doc. 14 ric.) - veniva comminato "in tronco"esclusivamente con riguardo alla contestazione disciplinare che veniva in quello st…...
…oratrice dipendente B.XXXXX M.XXXXX al fine di impugnare il licenziamento per giusta causa 21.9.15, fondato sulla contestazione disciplinare a lei comunicata dalla ditta odierna opponente in data 8.9.…...
…oratrice dipendente B.XXXXX M.XXXXX al fine di impugnare il licenziamento per giusta causa 21.9.15, fondato sulla contestazione disciplinare a lei comunicata dalla ditta odierna opponente in data 8.9.…...
…enza del potere disciplinare dell' Amministrazione resistente come prevista ai commi 2 e 4 dell' art. 55-bis D.Lgs. 165/2001 e, per l' effetto, dichiarare la nullità del licenziamento comminato al ric…...
… effetto, così provvedere: 1) previo accertamento e declaratoria della piena legittimità del licenziamento comminato al lavoratore, rigettare la domanda di reintegra e le pretese risarcitorie del lavo…...
…ente, come sopra descritto, e quindi la sussistenza di fatti a rilievo disciplinare sostanzianti la giusta causa di licenziamento, e per l' effetto dichiararsi pienamente valido, legittimo, giustifica…...