…deve essere il motivo unico e determinante del licenziamento e , quindi, sembra comunque necessario verificare la fondatezza dell' addebito disciplinare. In ragione delle ammissioni dell' attore in or…...
…e disciplinare da parte del titolare C.XXXX M.XXXX come si evinceva dalle comunicazioni email allegata al ricorso - in data 27.02.2016 la datrice di lavoro intimava al signor D.XXXXXX licenziamento in…...
…potesi di licenziamento per giusta causa non solo ingiustificato, ma con diretta dimostrazione in giudizio (la prova qui è rappresentata, come detto, dalla stessa contestazione disciplinare e dalla le…...
…rativa in violazione di una norma imperativa e conseguentemente l' illegittimità-nullità del licenziamento intimato in data 25 agosto 2017 per mancanza di giustificazione art. 2119 del codice civile; …...
…resupposti dimensionali -qui, come già detto, non ricorrenti- per invocare, avverso un licenziamento disciplinare, la tutela reintegratoria. Una interpretazione costituzionalmente orientata del dispos…...
…utto, ai fini di valutare la legittimità del licenziamento, richiamare la contestazione posta alla base del licenziamento. Nella contestazione disciplinare del 13 settembre 2016 si legge: "Il Giorno 1…...
…a domanda è di reintegra (oltre che risarcitoria) ed è fondata sull' illegittimità del licenziamento disciplinare per l' insussistenza del fatto. A tale domanda, pertanto, ben può essere indistintamen…...
…el 6 giugno 2017 del Tribunale di Macerata in funzione di Giudice del lavoro: Oggetto: licenziamento disciplinare e differenze retributive da lavoro straordinario; CONCLUSIONI Per la parte APPELLANTE …...
…arsi per ferie. Deduceva l' illegittimità del licenziamento in quanto tra la comunicazione della contestazione disciplinare e la lettera di licenziamento non era decorso il termine di cinque giorni pe…...
… All' esito del procedimento disciplinare con lettera del 24 Maggio 2017, comunicata al lavoratore il 26 maggio 2017, l' azienda ha intimato al dipendente il licenziamento per giustificato motivo sogg…...