…ssenza di qualsiasi altro precedente di natura disciplinare, non può in alcun modo configurare una giusta causa di licenziamento. Ebbene il licenziamento intimato a C.XXX F.XXXXXX il 26.7.2019 viene d…...
…mulazione dello stato patologico che lo ha costretto ad assentarsi", - veniva irrogato licenziamento disciplinare: "quello che riteniamo inaccettabile e che mina irreversibilmente il rapporto fiduciar…...
…nio antecedente la contestazione disciplinare cui è seguito il licenziamento, il ricorrente ha ricevuto le seguenti sanzioni disciplinari: 1 ) la sanzione disciplinare di 1 giorno di sospensione, con …...
…soggezione al potere direttivo, organizzativo e disciplinare) deve imputarsi, anche ex art. 1294 c.c., in capo alle due convenute, come il licenziamento orale o, in ogni caso, privo di causa, in viola…...
…n vittoria di spese. La causa è stata istruita con prove testimoniali. Si tratta di un licenziamento disciplinare per giusta causa, intimato a seguito dell' imputazione al ricorrente di avere aggredit…...
…pur riservandoci ogni definitiva valutazione all' esito dell' istruttoria disciplinare, idoneo a giustificare il licenziamento, sia secondo le disposizioni generali, considerato che la fattispecie in …...
…el Lavoro, accoglieva parzialmente il ricorso, ritenendo il licenziamento illegittimo per l' intempestività della contestazione disciplinare. Dichiarava, perciò, risolto il rapporto di lavoro e condan…...
…gittimità del licenziamento intimato, in quanto non preceduto da preventiva contestazione disciplinare. Eccepiva poi l' insussistenza della condotta oggetto dell' intimato licenziamento, posto che nel…...
…resso il Suo studio, in Via XXXXXXXXXXXXXXX n. 33, Bologna. OPPOSTO Avente ad oggetto: Licenziamento disciplinare. Opposizione ex art. 1 , c. 51, L. 92/2012. CONCLUSIONI Il procuratore della opponente…...
