Tribunale di Bologna - Sentenza n. 470/2022 del 20/12/2022 (Dott. Chiara Zompi)

…del fatto posto a suo fondamento. Eccepiva inoltre il licenziamento per gmo dissimulava, in realtà, un licenziamento ontologicamente disciplinare, intimato senza il rispetto delle garanzie procediment…...

Tribunale di Bolzano - Sentenza n. 167/2022 del 25/11/2022 (Dott. Eliana Marchesini)

…dinato consiste nel vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, da ricercare in base ad un accertamento esclusivamente compiuto sulle c…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 140/2022 del 14/11/2022 (Dott. Ilaria Zampieri)

…hé il licenziamento intimato alla ricorrente deve essere considerato illegittimo. Non è stata invero fornita prova, né della sussistenza materiale del fatto, né della sua rilevanza disciplinare. Quant…...

Tribunale di Napoli - Sentenza n. 5472/2022 del 03/11/2022 (Dott. Maria Rosaria Palumbo)

…le sita in Napoli alla via XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX n. 72; di aver ricevuto comunicazione di licenziamento per giustificato motivo oggettivo in data 21.9.2019, che, tuttavia, risultava presso le compe…...

Tribunale di Novara - Sentenza n. 221/2022 del 13/10/2022 (Dott. Gabriele Molinaro)

…corrente la lettera di licenziamento che questi produceva sub doc. 1 , motivata con il mancato superamento del periodo di prova. Allegava che, dall' assunzione al licenziamento, egli si era regolarmen…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2252/2022 del 07/10/2022 (Dott. Nicola Di Leo)

…cazione di cessazione del rapporto di lavoro risulterebbe che si sarebbe risolto a fronte di licenziamento per giustificato motivo oggettivo, ha ritenuto che avrebbe diritto all' indennità sostitutiva…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2278/2022 del 05/10/2022 (Dott. Sara Manuela Moglia)

…unitaria di 14 invece che di 21, 80; -avrebbe poi, indebitamente e senza alcuna contestazione disciplinare, trattenuto delle somme dovutegli. Si è costituita la società G.XXXXX, contestando ogni prete…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 412/2022 del 23/09/2022 (Dott. Massimo Galli)

… S.XXXXXXXXXXXXXXX I.XXXXXXX per le Aziende S.XXXXXXX; che il potere direttivo di controllo e disciplinare sui dipendenti era sempre stato esercitato dagli appaltatori di volta in volta affidatari dei…...

Tribunale di Bolzano - Sentenza n. 129/2022 del 23/09/2022 (Dott. Eliana Marchesini)

…dinato consiste nel vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, da ricercare in base ad un accertamento esclusivamente compiuto sulle c…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2039/2022 del 14/09/2022 (Dott. Sara Manuela Moglia)

…o una contestazione disciplinare per assenza dal lavoro dal 2 al 4 Novembre 2021, a poi il 12 novembre era seguito il licenziamento; -che, pur non avendo impugnato il licenziamento, avendo lavorato ne…...