Tribunale di Novara - Sentenza n. 272/2022 del 15/12/2022 (Dott. Annalisa Boido)

…PS, esponendo: di essere stato dipendente delle Officine G.XXXXXX Novara 1.XX S.p.A. fino al licenziamento, intimato il 27.12.2016, con effetto dall' 11.03.2017; che il 09.03.2015 veniva concessa alle…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 522/2022 del 01/12/2022 (Dott. Roberta Poirè)

…vello del CCNL Studi Professionali. Il provvedimento di risoluzione era da qualificarsi come licenziamento nullo stante il blocco dei licenziamenti disposto dall' art. 46 dl 18/20 in ragione dell' epi…...

Tribunale di Bolzano - Sentenza n. 167/2022 del 25/11/2022 (Dott. Eliana Marchesini)

…dinato consiste nel vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, da ricercare in base ad un accertamento esclusivamente compiuto sulle c…...

Tribunale di Bolzano - Sentenza n. 129/2022 del 23/09/2022 (Dott. Eliana Marchesini)

…dinato consiste nel vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, da ricercare in base ad un accertamento esclusivamente compiuto sulle c…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 136/2022 del 09/05/2022 (Dott. Gianluca Alessio)

…ore pubblico che cessa dal servizio per inidoneità, inabilità, dispensa, destituzione, o per licenziamento, senza aver acquisito il diritto a pensione, non essendo spiegata la ragione per cui in quest…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 156/2022 del 04/05/2022 (Dott. Giovanni Picciau)

… di settore sul procedimento disciplinare , equiparando impropriamente il provvedimento conclusivo dell' INAIL ad una vera e propria sanzione disciplinare di licenziamento o destituzione , ma ha omess…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 235/2022 del 07/02/2022 (Dott. Maria Antonia Garzia)

…a del suo licenziamento avvenuto nel 2010, quindi in tempo utile per accedere alla pensione, a prescindere dalle conseguenze del procedimento disciplinare poi sfociato nel suo licenziamento. B) Occorr…...