…ste dalla legge (in questo senso Cass. 24.3.1988 n. 2563). Quanto alla legittimità del licenziamento disciplinare, il datore di lavoro non ha assolto all'onere della prova (sul medesimo integralment…...
…rminata in corso di causa; in via ulteriormente gradata: dichiarare la legittimità del licenziamento disciplinare con preavviso e, per l'effetto, condannare la resistente al pagamento dell'indennità d…...
… Giudice della fase sommaria si pronunciava ex art.1 L.92/12 dichiarando inefficace il licenziamento disciplinare comunicato a L. L. in data 18.6.14 in quanto intimato in violazione della procedura ex…...
…tardo nell'assistenza tecnica) la sanzione della multa così impedendosi l'adozione del licenziamento disciplinare adottato dall'azienda che aveva ritenuto la sussistenza della recidiva rispetto ad alt…...
… fu giustificato o meno. Se ingiustificato fu il rifiuto, legittimo dovrà ritenersi il licenziamento disciplinare in tronco. Se invece quel rifiuto deve ritenersi legittimo, illegittimo dovrà di conse…...
…LA DECISIONECon ricorso 27.4.12 T. M. formulava le predette conclusioni, impugnando il licenziamento disciplinare comminatogli per giusta causa dalla società resistente con comunicazione 20.7.11 in re…...
…voro, ossia, come è stato affermato, quale “elemento costitutivo della fattispecie del licenziamento disciplinare”. Come è noto, l’immediatezza della contestazione disciplinare è da intendere in senso…...
…re l'incarico di direttore del cantiere di F. (Abania) è scaturito il provvedimento di licenziamento disciplinare di data 16.9.2014 (doc. 12 fascicolo di parte ricorrente nella fase sommaria) con deco…...
…to per giusta causa e del risarcimento del danno. La domanda è fondata. Trattandosi di licenziamento disciplinare trovano applicazione nel caso di specie le garanzie procedimentali stabilite dall'art.…...
…mento disciplinare la società convenuta aveva comunicato con lettera del 27/12/2011 il licenziamento disciplinare per giusta causa. La ricorrente deduceva in via preliminare la nullità della sanzione …...
