…8: 00 alle 21: 00. Il ricorrente ha impugnato il licenziamento disciplinare comminatogli in data 3.11.2020, sulla base della contestazione disciplinare del 12.10.2020, nonostante le proprie giustifica…...
…020 a seguito di contestazione disciplinare del 23-25 giugno 2020 senza che la fosse stato dato modo di rassegnare le giustificazioni. Ha precisato che il licenziamento era stato revocato e nuovamente…...
…valutazione. In ogni caso, Accertare e dichiarare la nullità del procedimento disciplinare e del conseguente licenziamento del 17 aprile 2020 in ragione dell' avvenuta contestazione degli addebiti in …...
…mensili dal giorno del licenziamento a quello dell' effettiva reintegrazione In subordine: per tutti i motivi allegati in ricorso la illegittimità del licenziamento disciplinare intimato al signor A.X…...
…licenziamento per giusta causa. In virtù dell' obbligo di protezione gravante sulla compagnia datrice di lavoro dei dipendenti molestati, N.XX non aveva scelta in ordine al provvedimento disciplinare …...
…espressamente dal CCNL con la massima sanzione disciplinare. Ai sensi dell' art. 10, Titolo VII, CCNL Industria Metalmeccanica, incorre in licenziamento senza preavviso il lavoratore "che compia, in c…...
… di nullità contemplate nell' art. Il della legge n. 53/1994." (Cass. n. 14369/18). Il licenziamento disciplinare di cui si discute è stato irrogato da M.XXXXXX s.p.a . nei confronti del sig. B.XXXX I…...
…itto a ruolo generale il 25.0.2019, ha impugnato il licenziamento disciplinare comminatogli il 24.4.2019 a seguito della contestazione disciplinare del 15.4.2019 del seguente tenore: "il 27 febbraio 2…...
…voro al lavoratore entro cinque giorni lavorativi dall' inizio della prestazione.'. Il licenziamento disciplinare non può essere intimato se non dopo la formale contestazione dell' addebito e la conce…...
…era del 7.6.2017 (doc. n. 13 fasc. ricorrente fase sommaria ) , a seguito della contestazione disciplinare del 23.5.2017 (doc. n. 9 fasc. ricorrente fase sommaria ) , per illegittimo uso delle ore di …...
