…ricorrente lavoratore della contestazione disciplinare, ciò in quanto parte convenuta ha, il giorno 28/10/2021 (di ciò dando atto la lettera di licenziamento ) , ricevuto le giustificazioni da parte d…...
…' insussistenza manifesta. L' esercizio arbitrario del potere di licenziamento, sia quando adduce a pretesto un fatto disciplinare inesistente, sia quando si appella a una ragione produttiva priva di …...
…n part-time 75%; Febbraio 2016: trasformazione del contratto a tempo pieno; 21/3/2017: licenziamento disciplinare per GC. Il ricorrente, in definitiva, afferma essergli state attribuite solo formalmen…...
…nzato domanda per ottenere in proprio favore sentenza che accerti la illegittimità del licenziamento disciplinare comminato nel novembre 2015. Chiede il ricorrente quindi il pagamento in proprio favor…...
…XXXXX s.p.a . per effetto di licenziamento per giusta causa, disposto in data 7.6.2018 e conseguente a procedimento disciplinare apertosi con la contestazione disciplinare del 20.6.2016, e dunque aven…...
…pporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, cessava in data 19.05.2016, a seguito di licenziamento per giustificato motivo oggettivo (riorganizzazione aziendale); f) di avere sottoscritto, in …...
…XXX D.XXXXXX SPA fino al momento del suo licenziamento in data 16/11/2015, è stato destinatario, a mezzo lettera del 10/11/2015, di contestazione disciplinare. Al lavoratore è stata, piuttosto chiaram…...
…tole), è stato, in data 15.7.2016, destinatario di contestazione disciplinare e quindi di provvedimento, del 5.8.2016, di licenziamento per giusta causa. All' opposto, operario addetto alla macchina o…...
…rogazione della sanzione disciplinare la G.XXXXXX le intimava un licenziamento orale. Con il presente ricorso la ricorrente chiede l' annullamento della sanzione disciplinare irrogatale dalla datrice …...
…sso datoriale per vizio procedurale - la contestazione disciplinare sarebbe stata comunicata al ricorrente solo contestualmente al licenziamento - e per insussistenza della condotta contestata. Senten…...
