Tribunale di Bergamo - Sentenza n. 439/2023 del 25/05/2023 (Dott. Monica Bertoncini)

…non voleva vaccinarsi, il quale conservava il posto di lavoro senza subire alcun procedimento disciplinare, ma solo l' applicazione di una misura di carattere temporanea, rappresentata dalla sospensio…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 186/2023 del 24/04/2023 (Dott. Ilaria Zampieri)

…onale - già esternato nella comunicazione di licenziamento del 27 settembre 2005 e dalla concorrenza delle ulteriori ragioni, anche di natura disciplinare, indicate nella lettera di comunicazione dei …...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 185/2023 del 24/04/2023 (Dott. Ilaria Zampieri)

…onale - già esternato nella comunicazione di licenziamento del 27 settembre 2005 e dalla concorrenza delle ulteriori ragioni, anche di natura disciplinare, indicate nella lettera di comunicazione dei …...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 184/2023 del 24/04/2023 (Dott. Ilaria Zampieri)

…onale - già esternato nella comunicazione di licenziamento del 27 settembre 2005 e dalla concorrenza delle ulteriori ragioni, anche di natura disciplinare, indicate nella lettera di comunicazione dei …...

Tribunale di Torino - Sentenza n. 1738/2022 del 12/12/2022 (Dott. Lorenzo Audisio)

…2021, dall' Ordine professionale territorialmente competente ) , ha natura dichiarativa e non disciplinare, determina l' immediata sospensione dall' esercizio delle professioni sanitarie ed è annotato…...

Tribunale di Vicenza - Sentenza n. 386/2022 del 21/11/2022 (Dott. Paolo Talamo)

…' insussistenza manifesta. L' esercizio arbitrario del potere di licenziamento, sia quando adduce a pretesto un fatto disciplinare inesistente, sia quando si appella a una ragione produttiva priva di …...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2010/2020 del 11/11/2020 (Dott. Antonio Lombardi)

…ronunciato la seguente SENTENZA nella causa iscritta al n. 705/2019 R.G., avente ad oggetto: licenziamento dirigente; TRA B.XXXXXX M.XXXX, elett. dom. in Milano, piazza San XXXXXXXX n. 1 , presso lo s…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 389/2020 del 22/09/2020 (Dott. Alessandro Gasparini)

…ta da cui si ricava che il datore di lavoro ha convertito un' iniziale procedimento disciplinare in un licenziamento per asserito g.m.o. Controparte non ha provato minimante, pur essendo a suo carico,…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 407/2019 del 17/07/2019 (Dott. Alessandro Gasparini)

…l periodo di comporto. Va rilevato tuttavia che in tema di licenziamento per superamento del comporto, non assimilabile a quello disciplinare, il datore di lavoro non deve specificare i singoli giorni…...

Tribunale di Imperia - Sentenza n. 84/2019 del 25/06/2019 (Dott. Francesca Siccardi)

…resì che il formale esplicitato giustificato motivo oggettivo celerebbe, in realtà, un licenziamento disciplinare. Per tali ragioni, ha concluso come in epigrafe. Si sono tempestivamente costituite in…...