…e resistente, stante il principio dell' immutabilità della contestazione disciplinare. " in tema di licenziamento disciplinare, la necessaria correlazione dell' addebito con la sanzione deve essere ga…...
…to, trattandosi di fatti che, ove accertati, avrebbero potuto comportare la sanzione disciplinare del licenziamento con o senza preavviso, peraltro comunicandolo senza busta chiusa in violazione della…...
… Giudice di prime cure deve essere integralmente confermata. La contestazione disciplinare che ha portato al licenziamento del lavoratore (doc. 5 di parte resistente) è così formulata: " in data 4/09/…...
…itorsiva e discriminatoria del licenziamento, da porsi in relazione al contrasto sorto tra il lavoratore e il datore di lavoro nell' ambito del procedimento disciplinare del 2016; ha contestato l' ord…...
…ricorrente tutte le somme a tale titolo maturate. 3. Accertarsi e dichiararsi che la sanzione disciplinare dd. 3.5.2015 consistente in n. 5 giornate di sospensione è nulla e/o illegittima ed in forza …...
