Tribunale di Milano - Sentenza n. 2636/2023 del 14/08/2023 (Dott. Francesca Maria Claudia Capelli)

…te ricorrente); - che non sarebbe esposto il codice disciplinare presso alcuna sede, stabilimento o filiale della C.XXXXXXXX; - che il licenziamento sarebbe intervenuto tardivamente; Sentenza n. 2636/…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 1723/2022 del 04/07/2022 (Dott. Antonio Lombardi)

…rte del S.XXXXXXX, il licenziamento era proporzionato alla gravità della contestazione disciplinare, prevedendosi, all' art. 63 del CCNL applicato, la sanzione del licenziamento per i casi di assenza …...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 1400/2022 del 27/06/2022 (Dott. Francesca Capelli)

…n. 1791/2022 declaratoria di nullità e/o inefficacia e/o comunque l' illegittimità del licenziamento disciplinare intimato in data 13.10.2021, condannando la società al versamento dell' indennità risa…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 1055/2021 del 20/04/2021 (Dott. Maria Beatrice Gigli)

…revisto dal rito. *** Questi, in sintesi, i fatti di causa. Il licenziamento è stato preceduto dalla seguente contestazione disciplinare datata 1 aprile 2020: Sentenza n. 1055/2021 pubbl. il 20/04/202…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 391/2020 del 18/02/2020 (Dott. Francesca Saioni)

…legittimità ha chiarito che "seppure il licenziamento per superamento del periodo di comporto non può in alcun caso equipararsi ad un licenziamento disciplinare (per cui vale il principio dell' immedi…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2277/2018 del 14/09/2018 (Dott. Antonio Lombardi)

…NZA nella causa iscritta al n. 3929/2018 R.G., avente ad oggetto: accertamento illegittimità licenziamento; W o LLI D_"C. Z) tr Q tr"co TRA R.XXXXX F.XXXXXX M.XXXXX, elett. dom. in Milano, C.XXX XXXXX…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 882/2018 del 04/05/2018 (Dott. Eleonora Maria Velia Porcelli)

…, in data 5-7-17, da un soggetto sprovvisto del potere disciplinare. Ha aggiunto di aver ricevuto, in data 17-7-17, una lettera di licenziamento per giusta causa del 57-17. In punto di diritto il rico…...