…ziali della condotta materiale addebitata al lavoratore e posta a base del licenziamento e di qualsiasi sanzione disciplinare (cfr. Cass. 27 febbraio 1995 n. 2238). Sentenza n. 445/2023 pubbl. il 18/0…...
…nte gli intimava, con lettera del 28.06.2019, la sanzione disciplinare del licenziamento per giusta causa; o) che la lettera di licenziamento veniva inviata, in data 29.06.2019, a mezzo del servizio p…...
…BUZIONI, le Amministrazioni Scolastiche convenute, con decorrenza dalla data dell' effettivo licenziamento 01.04.2021 e/o comunque fino al 30.06.2021 data di scadenza del contratto del signor D.XXXXXX…...
… della giusta causa o del giustificato motivo di licenziamento, così come della condotta che ha determinato l' irrogazione della sanzione disciplinare, può limitarsi, nel caso in cui la giusta causa s…...
…ra del proprio datore di lavoro datata 28.09.2015, con la quale gli veniva intimato il licenziamento disciplinare; d) che, nella predetta missiva, veniva riscontrata l' assenza del dipendente dal post…...
…avoro alla giurisdizione amministrativa, sempre naturalmente che il licenziamento rivesta il carattere di provvedimento disciplinare (nello stesso senso, v. Cass.. n. 2290 del 1984 e n. 2514 del 1987)…...
…i giorni; e) licenziamento con preavviso; f) licenziamento senza preavviso. 2. L' Amministrazione, salvo il caso del rimprovero verbale, non può adottare alcun provvedimento disciplinare nei confronti…...
…lici Esercizi, ha impugnato giudizialmente il licenziamento per giusta causa irrogatole da parte convenuta in data 11.09.2017 per l' addebito disciplinare contestatole con missiva consegnatale il 29.0…...
…o sia di natura disciplinare, conseguendo alla contestazione disciplinare per assenza ingiustificata del 29.06.2017. Al fine di comprendere la causale posta alla base del licenziamento, è necessario a…...
