Tribunale di Modena - Sentenza n. 35/2022 del 04/03/2022 (Dott. Vincenzo Conte)

…lo stabile inserimento nell' impresa, l' assoggettamento al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, la relazione sinallagmatica tra la messa a disposizione delle energie l…...

Tribunale di Roma - Sentenza n. 3723/2020 del 24/06/2020 (Dott. Anna Maria La Marra)

…dicati dal giudice. Licenziamento. In via preliminare ed assorbente, va affermata la fondatezza dei vizi dedotti dalla parte ricorrente inficianti l' intera procedura disciplinare adottata per l' inti…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 143/2020 del 28/05/2020 (Dott. Roberta Poirè)

…casa rifiutando la prestazione per poi contestargli l' assenza ingiustificata e procedere al licenziamento. Il ricorrente aveva, pertanto, diritto al pagamento di 836, 91. 2.Leidal srl ha preliminarme…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 414/2019 del 18/09/2019 (Dott. Filippo Giordan)

…l rapporto dal dicembre 2013 sino al licenziamento disciplinare del 26 giugno 2014. Parte ricorrente contestava, inoltre, la legittimità del predetto licenziamento, intimato per asserita assenza ingiu…...

Tribunale di Rovigo - Sentenza n. 49/2019 del 22/02/2019 (Dott. Silvia Ferrari)

…le di sala con la direzione. Quanto al licenziamento intimato alla ricorrente il 9.2.2017, lo stesso risulta fondato sulla lettera di contestazione disciplinare allegata alla memoria sub doc.10 ) , ri…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 238/2018 del 15/03/2018 (Dott. Valentina Avarello)

…tempestività del recesso rilevante in tema di comporto è diverso da quello proprio del licenziamento disciplinare. In questo, la tempestività della reazione datoriale - in termini di contestazione del…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 238/2018 del 15/03/2018 (Dott. Valentina Avarello)

…tempestività del recesso rilevante in tema di comporto è diverso da quello proprio del licenziamento disciplinare. In questo, la tempestività della reazione datoriale - in termini di contestazione del…...