…ra, che lavora i pannelli in legno di rivestimento esterno dei mobili, ha impugnato il licenziamento disciplinare irrogatogli con lettera 1 gennaio 2021 (per avere il 29 ottobre 21 "senza alcuna giust…...
… il giudice di merito investito della domanda con cui si chieda l' invalidazione di un licenziamento disciplinare, accertata la sussistenza in punto di fatto dell' infrazione contestata, deve verifica…...
…epositato con la memoria difensiva. IN PUNTO: inquadramento - differenze retributive - licenziamento disciplinare Sentenza n. 442/2022 pubbl. il 05/10/2022 RG n. 207/2021 Tribunale di Treviso MOTIVAZI…...
…di aver impugnato il predetto licenziamento orale e di aver comunque subito un secondo licenziamento disciplinare per giusta causa, comminato con raccomandata del 29.10.2020. Allegava inoltre di aver …...
… di U.XXXXXXXX operante nello stabilimento logistico di L.XXXX s.r.l., ha impugnato il licenziamento disciplinare irrogatogli il 5 febbraio 2020 in ragione di due fatti descritti, nelle contestazioni …...
… applicato e nel 6 livello dal febbraio 2018, il rapporto di lavoro era cessato per il licenziamento disciplinare irrogato da F.XXX L.X S.X C.XX il 22 luglio 2020 in relazione al fatto contestatogli i…...
…iurisprudenza di legittimità, formatasi in larga parte con riferimento alle ipotesi di licenziamento disciplinare (ma i medesimi principi valgono per tutte le sanzioni disciplinari ) , è del tutto con…...
…avv. I.XXXX C.XXXXXX P.XXXXXXXX per mandato in calce alla memoria difensiva. IN PUNTO: licenziamento disciplinare Sentenza n. 54/2021 pubbl. il 18/02/2021 RG n. 420/2019 Tribunale di Treviso SVOLGIMEN…...
…acato A.XXXXXXX e ad intraprendere azioni di protesta In tale contesto si collocava il licenziamento disciplinare. In merito il ricorrente ha premesso che l' azienda era solita sospendere talvolta la …...
…uto quale, da ultimo, magazziniere addetto alla ricezione della merce, ha impugnato il licenziamento disciplinare irrogatogli il 4 luglio 2018 affermandone la natura discriminatoria, la illegittimità …...
