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Lavoro e Previdenza (63)

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1 - 10 su 63 documenti

Tribunale di Modena - Sentenza n. 455/2023 del 31/10/2023 (Dott. Vincenzo Conte)

…/2017). Ai fini della valutazione della sussistenza del fatto contestato alla base del licenziamento disciplinare per giusta causa, questo deve configurarsi come fatto grave e idoneo a ledere l' affid…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2657/2023 del 17/08/2023 (Dott. Francesca Saioni)

…imenti disciplinari) del CCNL Terziario e servizi ( CD "commercio") - che prevedono il licenziamento disciplinare senza preavviso per l' assenza ingiustificata per oltre 3. giorni nell' anno solare - …...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 505/2023 del 31/07/2023 (Dott. Luigi Perina)

…tenza nel punto in cui il giudice aveva ritenuto rilevante la mancata impugnazione del licenziamento disciplinare per assenza ingiustificata dal 9 Novembre 2019. L' appellante evidenziava che la doman…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 226/2023 del 10/07/2023 (Dott. Ilaria Zampieri)

…luso il pregiudizio per la pronta ripresa del Lavoro, deve considerarsi illegittimo il licenziamento disciplinare intimato ad un dipendente che nel periodo di malattia si è allontanato da casa per svo…...

Corte d'Appello di Brescia - Sentenza n. 120/2023 del 10/05/2023 (Dott. Antonio Matano)

…ritevoli di accoglimento. In linea di principio, è opportuno rammentare che in tema di licenziamento disciplinare il giudice non può limitarsi a verificare se il fatto addebitato sia riconducibile o m…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 113/2023 del 21/03/2023 (Dott. Andrea Marangoni)

… luglio 1966, n. 604, e successive modificazioni ". La norma, dunque, conserva, per il licenziamento disciplinare, la reintegrazione ma la rende tutela eccezionale, in quanto limitata all' ipotesi in …...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 1144/2022 del 03/01/2023 (Dott. Giovanni Picciau)

…to essere previamente contestata ed essere posta a fondamento di un diverso e separato licenziamento disciplinare per giusta causa (in questo senso vedi Cass., 16/03/2022, n.8628). Nella specie, perta…...

Tribunale di Novara - Sentenza n. 274/2022 del 20/12/2022 (Dott. Annalisa Boido)

…o con modalità incompatibili con la permanenza del rapporto di lavoro (pensionamento e licenziamento disciplinare ) , mentre essa non opererebbe unicamente quando le vicende estintive del rapporto sia…...

Tribunale di Frosinone - Sentenza n. 1174/2022 del 22/11/2022 (Dott. Laura Laureti)

…eriodi di ferie e permessi e quelli residui gli sono stati pagati sia in occasione del licenziamento disciplinare (marzo 2019) sia al momento delle dimissioni di maggio 2020. Sull' inquadramento super…...

Tribunale di Udine - Sentenza n. 124/2022 del 31/10/2022 (Dott. Fabio Luongo)

…arantista fornitane"dalla corte di legittimità; tale, cioè, da ricomprendere -per il Q licenziamento disciplinare- sia l' ipotesi del fatto materiale che tr si riveli insussistente, sia quella del fat…...