…ggetto: patto di prova/nullità/mancato superamento del periodo di prova/tutela indennitaria/ licenziamento ritorsivo/Job A.X M.XXXXX P.XXXXXXX (C.F. XXXXXXXXXXXXXXXX ) , con il patrocinio degli avv. t…...
… ribadiva l' illegittimità del licenziamento perché discriminatorio per difetto di giusta causa e di giustificato motivo e per mancata affissione del codice disciplinare. Concludeva in conformità chie…...
…015, connotato, invece, dal disallineamento delle tutele apprestate per il licenziamento disciplinare e per il licenziamento per giustificato motivo oggettivo (che ammette solo la tutela indennitaria …...
… dalla ricorrente in data 01.03.2021; G. in ogni caso, accertare e dichiarare la nullità del licenziamento comunicato alla ricorrente per le motivazioni di cui al corpo del presente atto, con particol…...
…zione disciplinare con sospensione cautelare. Contestualmente alla fissazione dell' udienza di discussione, veniva disposta la conversione del rito, trattandosi di impugnazione del licenziamento relat…...
…te ricorrente); - che non sarebbe esposto il codice disciplinare presso alcuna sede, stabilimento o filiale della C.XXXXXXXX; - che il licenziamento sarebbe intervenuto tardivamente; Sentenza n. 2636/…...
…o, nei confronti di A.XX D.XXX S.R.L. al fine di accertare e dichiarare l' illegittimità del licenziamento comminato in data 24.09.2018 per superamento del periodo di comporto nonché la condanna di A.…...
…onale - già esternato nella comunicazione di licenziamento del 27 settembre 2005 e dalla concorrenza delle ulteriori ragioni, anche di natura disciplinare, indicate nella lettera di comunicazione dei …...
… PRINCIPIO DI IMMUTABILIT DELLA CONTESTAZIONE DISCIPLINARE IL CARATTERE DISCRIMINATORIO E RITORSIVO DEL LICENZIAMENTO L' ILLEGITTIMITA' DEL LICENZIAMENTO EX ART 3 COMMA 1 DECRETO LEGISLATIVO 4 marzo 2…...
…XXX n. 68, Verona, con domicilio eletto presso lo studio del difensore, -resistente-OGGETTO: licenziamento dirigente. All' udienza di discussione i procuratori delle parti concludevano come in atti. F…...