…i lavoro era solo G.XXXXXXXX s.p.a . e non E.XXXXX s.r.l.: 1) fosse accertata la nullità del licenziamento intimatogli da E.XXXXX s.r.l. perché intimato da soggetto privo di legittimazione o comunque …...
… volontà del lavoratore. Afferma poi che, anche volendo riconoscere alla stessa la natura di licenziamento, questo risulterebbe comunque illegittimo poiché la perdurata assenza dal lavoro era consegue…...
…' accertamento della nullità o comunque inefficacia del licenziamento per decadenza del datore di lavoro dall' esercizio del potere disciplinare, col secondo motivo si doleva della errata valutazione …...
…a fase sommaria del procedimento con la quale era stata rigettata l' impugnazione avverso il licenziamento per giusta causa irrogatole da Cooperativa Sociale in C.XXXXX con lettera del 13/11/2015. Con…...
…sa di costituzione Resistente Oggetto: impugnazione licenziamento MOTIVI DELLA DECISIONE 1. Il ricorrente ha impugnato il licenziamento disciplinare, per assenze ingiustificate, comunicatogli l' 8 giu…...
…talché la sua violazione non presenta alcuna valenza disciplinare e tanto meno è idonea a concorrere a integrare una giusta causa di licenziamento (ancora meno se nella versione rafforzata ex art. 54 …...
…on ordinanza ex art. 1 co. 49 1.92/12 resa dal Tribunale di Bolzano in data 25.07.2017 - del licenziamento di fatto intimato alla ricorrente in data 14.11.2016 perché intimato oralmente e/o in ogni ca…...
