…suddetta norma. Ricordava che la più recente giurisprudenza ha chiarito che in caso di licenziamento disciplinare con difetto di contestazione dell' infrazione si ravvisa l' inesistenza dell' intero p…...
…r l' intero periodo ad Euro 21.287, 24. Venendo all' esame poi dell' illegittimità del licenziamento disciplinare irrogato, le domande formulate sono infondate. Non può che ritenersi infatti pienament…...
…spettoso di quanto previsto dal CCNL: infatti "il datore di lavoro non può irrogare un licenziamento disciplinare quando questo costituisca una sanzione più grave di quella prevista dal ccnl in relazi…...
…di trattamento ex art. 3 Cost., e trovano pertanto applicazione anche nell' ipotesi di licenziamento disciplinare di lavoratori assunti con rapporto di lavoro a tempo determinato. In particolare, l' a…...
…l licenziamento assume rilievo ai fini della legittimità dello stesso nelle ipotesi di licenziamento disciplinare potendo di fatto determinare una concreta lesione del diritto di difesa del lavoratore…...
…odice disciplinare, previsto dalla l. n. 300 del 1970, art. 7, comma 1 , si applica al licenziamento disciplinare soltanto nei limiti in cui questo sia stato intimato per una delle specifiche ipotesi …...
…iurisprudenza di legittimità, formatasi in larga parte con riferimento alle ipotesi di licenziamento disciplinare (ma i medesimi principi valgono per tutte le sanzioni disciplinari ) , è del tutto con…...
…avv. I.XXXX C.XXXXXX P.XXXXXXXX per mandato in calce alla memoria difensiva. IN PUNTO: licenziamento disciplinare Sentenza n. 54/2021 pubbl. il 18/02/2021 RG n. 420/2019 Tribunale di Treviso SVOLGIMEN…...
…acato A.XXXXXXX e ad intraprendere azioni di protesta In tale contesto si collocava il licenziamento disciplinare. In merito il ricorrente ha premesso che l' azienda era solita sospendere talvolta la …...
