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Lavoro e Previdenza (15)

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1 - 10 su 15 documenti

Tribunale di Verona - Sentenza n. 339/2023 del 20/06/2023 (Dott. Antonio Gesumunno)

… illegittimità della contestazione disciplinare comunicata con lettera 17.02.2021, del licenziamento disciplinare e della delibera di esclusione, adottati da V.XXXXXXXX soc. coop. nei confronti di C.X…...

Corte d'Appello di Trento - Sentenza n. 41/2022 del 30/08/2022 (Dott. Anna Maria Creazzo)

…eccanici, rapporto convertito in tempo indeterminato l' Il novembre 2011, impugnava il licenziamento disciplinare per giusta causa intimatogli con lettera di data 8 Marzo 2019, in r elazione agli adde…...

Tribunale di Torino - Sentenza n. 908/2022 del 17/08/2022 (Dott. Daniela Paliaga)

…uta il trasferimento al punto vendita di Genova, comunicatole il 13 gennaio 2016, e il licenziamento disciplinare per assenza ingiustificata dal lavoro a fronte della sua mancata presentazione nella n…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 444/2022 del 28/06/2022 (Dott. Gianluca Alessio)

…o avverso la sentenza del Tribunale di Treviso n. 97/22 del 25 febbraio 2022 In punto: licenziamento disciplinare CONCLUSIONI: Per parte reclamante : In riforma della sentenza del Tribunale di Treviso…...

Tribunale di Ravenna - Sentenza n. 94/2022 del 13/05/2022 (Dott. Dario Bernardi)

…zione finirebbe per contraddire. 19. In conclusione si deve affermare che " in tema di licenziamento disciplinare, al fine di selezionare la tutela applicabile tra quelle previste dall' art. 18 commi …...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 8/2022 del 18/01/2022 (Dott. Alessandro Gasparini)

…92/12 sia con riferimento al nuovo regime introdotto dal dlgs 23/15) che: " in tema di licenziamento disciplinare, l' insussistenza del fatto materiale contestato al lavoratore, ai fini della pronunci…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 118/2021 del 11/05/2021 (Dott. Maria Rita Serri)

…. Come asserito dalla Suprema Corte (Cass- lav n. 12174/2019 ) , infatti, " in tema di licenziamento disciplinare, l' insussistenza del fatto materiale contestato al lavoratore, ai fini della pronunci…...

Corte d'Appello di Genova - Sentenza n. 108/2021 del 05/05/2021 (Dott. Alessandra Scarzella)

…lla violazione del detto principio del ne bis in idem, deve ritenersi che " in tema di licenziamento disciplinare, ove il datore di lavoro contesti un fatto non sanzionabile, per essere già stato eser…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 410/2020 del 16/11/2020 (Dott. Anna Menegazzo)

…le: - accertarsi e dichiararsi, per tutti i motivi di cui in narrativa, la nullità del licenziamento disciplinare per giusta causa intimato alla ricorrente con lettera datata 19.12.2018, in quanto pos…...

Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 15/2020 del 28/01/2020 (Dott. Clotilde Fierro)

…ortamento tenuto dal ricorrente. Parte convenuta ha poi evidenziato la legittimità del licenziamento disciplinare intimato per giusta causa poiché tutti i fatti oggetto di contestazione erano rilevant…...