Corte d'Appello di Brescia - Sentenza n. 193/2023 del 04/10/2023 (Dott. Antonio Matano)

…e). sulla gravità di una simile condotta e sulla idonea della stessa a giustificare il licenziamento disciplinare non vi è molto da dire, non potendo certo tollerarsi che il dipendente senza alcuna ra…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 226/2023 del 10/07/2023 (Dott. Ilaria Zampieri)

…luso il pregiudizio per la pronta ripresa del Lavoro, deve considerarsi illegittimo il licenziamento disciplinare intimato ad un dipendente che nel periodo di malattia si è allontanato da casa per svo…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 647/2021 del 15/12/2021 (Dott. Alessandro Gasparini)

…r l' intero periodo ad Euro 21.287, 24. Venendo all' esame poi dell' illegittimità del licenziamento disciplinare irrogato, le domande formulate sono infondate. Non può che ritenersi infatti pienament…...

Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 15/2020 del 28/01/2020 (Dott. Clotilde Fierro)

…ortamento tenuto dal ricorrente. Parte convenuta ha poi evidenziato la legittimità del licenziamento disciplinare intimato per giusta causa poiché tutti i fatti oggetto di contestazione erano rilevant…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 66/2018 del 13/03/2018 (Dott. Elena Vezzosi)

…, cui consegue l' illegittimità dello stesso (cfr. ex plurimis Cass. 7/3/96 n.1793: Il licenziamento disciplinare intimato sènza l' osservanza delle garanzie previste dal 2 e 3 comma dell' art. 7 SL, …...