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…integrerebbe di per sé solo, un atto di insubordinazione grave, tale da legittimare il licenziamento disciplinare senza preavviso. Racconta la A.XXX che la ricorrente "..era arrabbiatissima, mi spinse…...
…' altrettanto pacifico il principio per cui i casi previsti dal CCNL per l' ipotesi di licenziamento disciplinare non siano tassativi in quanto "l' elencazione delle ipotesi di giusta causa di licenzi…...
