…caturita la vicenda del licenziamento. La G.XXX proprio in relazione a condotte del lavoratore di questo tipo, gli aveva già mosso in precedenza una contestazione disciplinare (del 7 maggio 2019, ante…...
…a contestazione disciplinare di addebito. 4) In data 18.05.2022 la lavoratrice, per il tramite del proprio rappresentante sindacale, impugnava e contestava l' illegittimo licenziamento irrogato in dat…...
…a urlato: "se non ti va bene, vattene sei licenziato"; - che al licenziamento verbale aveva fatto seguito una contestazione disciplinare datata 15 aprile 2021, con la quale si imputava al lavoratore d…...
…vorativa, nell' assoggettamento del prestatore di lavoro al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro. Di talché, in ordine all' identificazione della figura del datore di la…...
…bbl. il 01/08/2023 RG n. 303/2020 4) Accertare e dichiarare l' illegittimità e/o nullità del licenziamento per giustificato motivo oggettivo intimato da A.XXXXX L.XXXXXXX S.XXXX s.r.l. con lettera ric…...
…pore, con l' avv. G.XXXXXX M.XXX M.XXXX e l' avv. F.XXXX M.XXX F.XXXXXX RESISTENTE OGGETTO: "Licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo"CONCLUSIONI Per la parte ricorrente: " in via p…...
…mo -Pubblici esercizi. Evidenziava di essere sempre stato sottoposto al potere organizzativo, disciplinare della parte datoriale e , segnatamente, del Sig. L.XXX S.XXXXX e successivamente della Sig. r…...
…ale richiesta di condanna alla corresponsione del relativo importo economico; impugnativa di licenziamento CONCLUSIONI: per parte ricorrente B.XXXXXXX: "- in via principale, previo accertamento della …...
…ro con il N.XXX né il TFR, né la lettera di assunzione, buste paga e lettera di contestazione disciplinare. Domandava pertanto la condanna dei due datori di lavoro nonché delle restanti società conven…...
…hiarare nullo, inefficace o comunque invalido e non sorretto da alcun giustificato motivo il licenziamento della sig. ra C.XXXXX B.XXXXX intimatole oralmente in data 16.02.2018 e , conseguentemente, a…...