…attinente alla lamentata immutazione dei motivi. Al riguardo, occorre ricordare che il licenziamento disciplinare - quale è quello di causa - prevede la previa osservazione del procedimento di garanzi…...
…ordare che il licenziamento per giustificato motivo soggettivo rientra nell' alveo del licenziamento disciplinare (id est, licenziamento per mancanze ) , presuppone che l' inadempimento non sia previs…...
