… effettivo andamento della prova stessa, non porta ad omologare il predetto recesso al licenziamento disciplinare, anche ove fondato sull' assenza di diligenza nell' esecuzione della prestazione, poic…...
…o in ragione della malattia (inficiato da nullità se il comporto non è superato) e del licenziamento disciplinare (di per sé stesso intimabile anche in costanza di malattia ) , gli effetti del licenzi…...
…ntro nella disposizione dell' art. 55 quater, co. 1 , lett. d) del d.lgs. 165/2001 sul licenziamento disciplinare, che ricomprende in un' unica fattispecie le falsità documentali e quelle dichiarative…...
…ntro nella disposizione dell' art. 55 quater, co. 1 , lett. d) del d.lgs. 165/2001 sul licenziamento disciplinare, che ricomprende in un' unica fattispecie le falsità documentali e quelle dichiarative…...
…fissato dalla scuola, alla quale l' art. 55 quater d.lgs. n. 165 del 2001 ricollega il licenziamento disciplinare da parte della pubblica amministrazione. Diversamente da quanto ipotizzato dal reclama…...
…minarmente si osserva che tutte le argomentazioni svolte dalla ricorrente in merito al licenziamento disciplinare sono inconferenti in quanto la ricorrente non è stata licenziata in ragione di un ille…...
…e del rapporto di lavoro, intesa quest' ultima quale sanzione disciplinare ossia quale licenziamento disciplinare, e delle connesse domande di reintegrazione nel posto di lavoro e di risarcimento del …...
… effettivo andamento della prova stessa, non porta ad omologare il predetto recesso al licenziamento disciplinare, anche ove fondato sull' assenza di diligenza nell' esecuzione della prestazione, poic…...
…neppure l' incompetenza del dirigente scolastico atteso che non ricorre un' ipotesi di licenziamento disciplinare. - 6 - Sentenza n. 390/2020 pubbl. il 05/11/2020 RG n. 194/2020 Tribunale di Treviso I…...
…onario delegato dott. ssa S.XX P.XXX Resistente Is- 2 co m "2 O ) r-~ Is- e 2 Oggetto: licenziamento disciplinare Conclusioni: come in atti SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con ricorso ex art. 414 cpc deposit…...
