…cinque giorni previsti dalla normativa collettiva per il licenziamento in tronco. Da parte sua, invece, ricevuta la contestazione disciplinare e appreso di non essere stata collocata in ferie, aveva p…...
… marzo 2015 del licenziamento intimato al dott. P.XXXXX con lettera del 2 marzo 2021 stante l' insussistenza del fatto materiale contestato; per l' effetto, annullare il licenziamento e condannare A.X…...
…cumento del 27.6.2019; 8) Fatture; 9) Lettera di contestazione disciplinare; 10) Giustificazioni sig. D.XXX; Il) Lettera di licenziamento datata 25.10.2021; 12) Lettera di impugnazione; 13) Modulo rec…...
…e per TFR in relazione al rapporto di lavoro intercorso; - confermare l' efficacia del licenziamento disciplinare intimato in data 06.02.2021 e tutte le conseguenze contrattualmente previste; - accert…...
…cia, sotteso al rapporto di lavoro (Cass. n. 8816/17). 3. Il secondo episodio disciplinare a fondamento del licenziamento per giusta causa riguarda, come si è detto, l' errore commesso da M.XXX C.XXXX…...
…mente trattenute e pari ad 240, 00 - Accerta e dichiara che il licenziamento è stato intimato con violazione della procedura disciplinare di cui all' art. 7 L 300/1970 e per l' effetto dichiara estint…...
…prime cure ha tratto il convincimento della grave responsabilità disciplinare della lavoratrice e della giusta causa del licenziamento. In realtà, si tratta di lettura non condivisibile, perché fondat…...
…. 2.2. Sull' illegittimità del licenziamento per mancata affissione del codice disciplinare. Anche l' eccezione relativa alla mancata affissione del codice disciplinare presso la sede polacca della P.…...
…ato il licenziamento, con mail PEC del 09.10.2019 (doc. ric. Il). In primo luogo ha censurato il provvedimento espulsivo, lamentando il difetto di tempestività della contestazione disciplinare. Tale e…...
… disciplinare di licenziamento per giusta causa, datato 30 dicembre 2020, ma di fatto spedito, come risulta dal timbro postale apposto sulla busta, solamente in data 29.01.2021; che il licenziamento v…...