…da giustificare la massima sanzione disciplinare; quale evento "che non consente la prosecuzione, anche provvisoria, del rapporto", la giusta causa di licenziamento integra una clausola generale, che …...
…fondere alla ricorrente le somme trattenute per effetto della della sanzione. Il primo licenziamento disciplinare del 31\08\2017 deve, del pari, essere annullato per questioni di carattere procedurale…...
…llo Stato di Trieste, ove per legge domiciliato; - resistente -OGGETTO: annullamento sanzione disciplinare. Causa ritenuta in decisione ex art. 429, comma 1 cod. proc. civ. alle seguenti conclusioni p…...
…viso; f) licenziamento senza preavviso." (sottolineatura aggiunta -N.D.R.) Sentenza n. 117/2018 pubbl. il 30/08/2018 RG n. 645/2017 nella fase di individuazione dell' organo disciplinare competente- l…...
… disciplinare. Derivava da quanto sopra che la risoluzione del rapporto per mancato superamento del periodo di prova era supportata da motivazione illecita ed insufficiente così che il licenziamento i…...
…ntenza n. 379/2018 pubbl. il 11/07/2018 RG n. 1727/2016 Tribunale di Treviso IN PUNTO: licenziamento disciplinare SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con ricorso depositato il 14.11.2016, l' odierna ricorrente p…...
…ccepiva preliminarmente la illegittimità di tutte le sanzioni irrogate per carenza del potere disciplinare in capo alla dirigente scolastica e contestava nel merito la fondatezza di tutti gli addebiti…...
…M.XXX impugnava il licenziamento avanti al Tribunale di Cuneo - Giudice del Lavoro, deducendo la nullità del procedimento disciplinare per mancata pubblicità del codice disciplinare, l' insussistenza …...
