…ustificare eventuali assenze o richiedere ferie o permessi; 6) non era assoggettato al potere disciplinare della resistente; 7) non era continuativamente presente negli uffici A.XX; 8) non partecipava…...
… "la "disomogeneità " o "incoerenza"del sistema"non riguarda solo la giurisdizione in materia disciplinare, ma l' intero rapporto di lavoro, ancora disciplinato da un corpus di norme che sembra aver r…...
…dinato consiste nel vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, da ricercare in base ad un accertamento esclusivamente compiuto sulle c…...
…LLECITO ESERCIZIO DELLO I.X V.XXXXXX Specularmente da quanto affermato dalla S.C. in tema di licenziamento, in caso di esercizio dello ius variandi da parte del datore di lavoro, il motivo illecito ad…...
…ficio. In tal senso, la piena rilevanza disciplinare dell' anomalo contegno della dipendente e la adeguatezza, rispetto ad esso, della misura del licenziamento, in relazione alla sua valenza altamente…...